Publication: Rollenerwartungen unterschiedlicher Berufsgruppen im OP
Rollenerwartungen unterschiedlicher Berufsgruppen im OP
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Gfrörer, R., Bernard, U., Schaper, C., Bauer, M., & Schüpfer, G. K. (2007). Rollenerwartungen unterschiedlicher Berufsgruppen im OP. Der Anästhesist, 56(11), 1163–1169. https://doi.org/10.1007/s00101-007-1209-6
Abstract
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Hintergrund: Ausdifferenzierte Rollenstrukturen haben den Vorteil, dass sie den Teammitgliedern vorgeben, welches Verhalten von ihnen erwartet wird bzw. welches Verhalten sie von den anderen Mitgliedern erwarten können. Die Entstehung einer solchen Rollenstruktur erfordert jedoch eine Vielzahl an Interaktionen der betreffenden Menschen und somit eine Mindestkontaktdauer. Im OP-Saal arbeiten die Teams meist in wechselnder Zusammensetzung. In diesen kurzfristig zusammengestellten Teams kann sich eine Rollenstruktur nicht ausdifferenzier
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- Gfrörer, R
- Bernard, U
- Schaper, C
- Bauer, M
- Schüpfer, G K
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Gfrörer, R., Bernard, U., Schaper, C., Bauer, M., & Schüpfer, G. K. (2007). Rollenerwartungen unterschiedlicher Berufsgruppen im OP. Der Anästhesist, 56(11), 1163–1169. https://doi.org/10.1007/s00101-007-1209-6
