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Organisationeller Wandel und Personalbedarf : Unternehmensstrategien und Beschäftigungssituation Ende der neunziger Jahre


Hansen, Hanja. Organisationeller Wandel und Personalbedarf : Unternehmensstrategien und Beschäftigungssituation Ende der neunziger Jahre. 1998, University of Zurich, Faculty of Arts.

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Item Type:Dissertation (monographical)
Referees:Geser Hans
Communities & Collections:06 Faculty of Arts > Institute of Sociology
UZH Dissertations
Dewey Decimal Classification:300 Social sciences, sociology & anthropology
Language:German
Place of Publication:Opladen
Date:1998
Deposited On:22 Jul 2019 12:55
Last Modified:15 Apr 2021 15:07
Series Name:Forschung
Number of Pages:204
ISBN:3-8100-2590-9
OA Status:Closed

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